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2016年12月07日

介護離職者への対策はお済みですか? ~専門家が無料でアドバイスいたします~

「介護プランナー」が貴社へ訪問し、貴社のご担当者様に対し、厚生労働省の「介護支援プラン策定マニュアル」をもとに、職場環境の整備や仕事と介護の両立支援についアドバイスを行います。

「介護プランナー」とは、中小企業における仕事と介護の両立支援のノウハウを有する社会保険労務士、中小企業診断士などの専門家です。

介護に直面した従業員の方が、安心して働くことができるよう、個々の従業員の方のニーズを踏まえた両立支援の取組を行うために、事業主様が策定するプラン作りのアドバイスを無料で行います。

以下のような企業様は、「介護プランナー」による無料訪問支援をぜひご利用ください。
■ 介護に直面している従業員がいるが、休業などの制度を利用する予定
■ すでに、仕事と介護の両立をしながら働いている従業員がいるが、さらにサポートしたい
■ 上記のような従業員はいないが、会社として備えておきたい

支援を受けて職場環境の整備や「介護支援プラン」を策定すると、次のようなメリットがあります!
①気づき
従業員の現状や仕事と介護の実態を把握し、企業内制度の見直しができます。
②業務効率化
プランを実行することで、職場のマネジメントが改善し、職場全体の業務の効率化につながります。
③介護離職防止
ベテラン従業員や管理職などの中核人材を失うという、企業にとっての大きな損失を防ぎます。

※介護支援事業は本年度11月から開始いたしましたが、育児支援事業は平成27年度に約2,000社の企業様へ無料訪問支援をさせていただきました!

厚生労働省「中小企業のための育児・介護支援プラン導入支援事業」は、株式会社パソナが事業を受託・運営しています。
投稿者:株式会社パソナ 育児・介護支援プロジェクト事務局
リンク先URL:http://ikuji-kaigo.com/