札幌の企業・団体から
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10月10日
職場リーダー研修 上司の「最初の３つの言葉」 ～ねぎらい・称賛・味方―「3語のインフラ」が、部下を「信頼」と「共創」へ導く～
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職場リーダー研修 自分の部下を想定した実践演習 「無理なく部下に話をさせ、信頼される上司像を短時間でつくる」
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6月27日
職場リーダー研修 自分の部下を想定した実践演習 「無理なく部下に話をさせ、信頼される上司像を短時間でつくる」
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職場リーダー研修 部下に８割話をさせる対話手法 ～部下の動機を引き出し成長へ導く～
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5月16日
職場リーダー研修 部下に８割話をさせる対話手法 ～部下の動機を引き出し成長へ導く～
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職場リーダー研修 部下が求める「上司とのよい関係」「貢献・成長したい」に応える コミュニケーション・リーダーシップ
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3月14日
職場リーダー研修 部下が求める「上司とのよい関係」「貢献・成長したい」に応える コミュニケーション・リーダーシップ
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職場リーダー研修 AI時代に成果を出す！部下の主体性と本音を引き出す実践対話術 ～AIを活用したロールプレイングで対話力を磨く～
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10月4日
職場リーダー研修 AI時代に成果を出す！部下の主体性と本音を引き出す実践対話術 ～AIを活用したロールプレイングで対話力を磨く～
